Dans ce contexte de croissance, nous recrutons un Acheteur Leader Groupe qui adressera respectivement le portefeuille stratégique des «Achats de Pièces sur plan».
Vous définissez, proposez une stratégie performante et efficiente et êtes le garant de la déclinaison de la politique achats de votre périmètre afin de créer de la valeur pour le Groupe.
A ce titre, vos missions principales seront de :
Etablir la cartographie de votre portefeuille d'achats,
Développer une expertise marché sur vos familles, identifiez les meilleures solutions (modèles, Sourcing et qualifications en rationnalisant le panel fournisseurs),
Négocier et formaliser des contrats cadre avec les fournisseurs en évaluant les risques/opportunités sur votre périmètre,
Conseiller les équipes commerciales, achats, production, R&D des entités du Groupe,
Proposer et piloter les actions d’amélioration QCD des familles et des produits avec les plannings et les budgets associés,
Mettre en place des indicateurs de suivi de la performance (quantitatifs/qualitatifs),
Assurer le Reporting et le suivi budgétaire,
Effectuer le Sourcing et la veille produits/fournisseurs.
De formation supérieure (Bac +5 / école de commerce, Ingénieurs et diplômes équivalents) complétée par une spécialisation en Achats, vous justifiez d’une expérience professionnelle de 5 à 7 ans minimum en qualité d’acheteur ou d’acheteur Projet, idéalement acquise dans le secteur industriel.
Doté d'un esprit de persuasion et de diplomatie, vous êtes à l'aise en négociation (solides connaissances en juridique) ; vous êtes persévérant et possédez le sens du résultat.
Vos connaissances des méthodologies de gestion de projets vous permettront de déployer au mieux les projets d’optimisation des performances achats et vous avez l’habitude de collaborer et de travailler en mode transversal et en gestion achats multisites.
Vous possédez les qualités en rapport avec les exigences du poste : aisance relationnelle et prise de recul, rigueur et sens de l’organisation, sens de l’analyse et esprit de synthèse, hauteur de vue et autonomie, curiosité et capacité à prioriser.
Vous parlez couramment l’anglais et votre leadership fera la différence.